岗位职责、工作范围:
(1) 根据公司项目的整体工作计划、项目要求和安排组织推进公司咨询项目开展; (2) 与客户中高层进行深度沟通,准确把握客户的咨询需求,开展企业调研、诊断与分析工作; (3) 参与项目前期调研,对收集的客户资料进行深入调研和相关数据分析,并撰写专业性的分析报告; (4) 与客户沟通,深度把握客户咨询的实际需求,根据客户需求与实际情况,制定相应的实施方案; (5) 参与制定项目解决框架,设计与推进客户战略、人力资源、运营管理等方面的业务; (6) 保持良好地客户沟通与关系的维护,对实施完项目定期进行回访和调查,确保项目成果的巩固和客户对项目服务的长期满意度;
个人要求、任职资格:
(1) 能够认同商书策咨询的服务使命、愿景与服务理念 (2) 行业要求:不限 (3) 经验:1年以上管理类、人资类、精益类工作经验 (4) 知识:熟悉管理、运营、服务、营销等基础知识 (5) 技能:熟练使用Office办公软件,文书写作技能 (6) 能力:较强的逻辑思维能力、分析判断与问题解决能力、人际影响力、领悟能力、沟通协调能力、学习能力、责任心、 承受压力能力、诚信 (7) 工作环境:较为弹性的工作制,但能适应长期出差
注:熟悉《五略管理法》者优先。
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