岗位职责、工作范围:
（1） 根据公司项目的整体工作计划、项目要求和安排组织推进公司咨询项目开展；
（2） 与客户中高层进行深度沟通，准确把握客户的咨询需求，开展企业调研、诊断与分析工作；
（3） 参与项目前期调研，对收集的客户资料进行深入调研和相关数据分析，并撰写专业性的分析报告；
（4） 与客户沟通，深度把握客户咨询的实际需求，根据客户需求与实际情况，制定相应的实施方案；
（5） 参与制定项目解决框架，设计与推进客户战略、人力资源、运营管理等方面的业务；
（6） 保持良好地客户沟通与关系的维护，对实施完项目定期进行回访和调查，确保项目成果的巩固和客户对项目服务的长期满意度；
个人要求、任职资格:
（1） 能够认同商书策咨询的服务使命、愿景与服务理念
（2） 行业要求：不限
（3） 经验：1年以上管理类、人资类、精益类工作经验
（4） 知识：熟悉管理、运营、服务、营销等基础知识
（5） 技能：熟练使用Office办公软件，文书写作技能
（6） 能力：较强的逻辑思维能力、分析判断与问题解决能力、人际影响力、领悟能力、沟通协调能力、学习能力、责任心、
承受压力能力、诚信
（7） 工作环境：较为弹性的工作制，但能适应长期出差
注：熟悉《五略管理法》者优先。
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