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职位信息 |
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招聘人数: |
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1
人 |
招聘类型: |
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全职 |
学历要求: |
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不限
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工作经验: |
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5年以上
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外语要求: |
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不限标准 |
计算机能力: |
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户籍要求: |
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婚姻要求: |
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不限 |
普通话程度: |
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标准 |
专业要求: |
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性别要求: |
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不限 |
年龄要求: |
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30
岁-
50
岁 |
提供食宿: |
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不提供 |
薪金水平: |
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10万-30万
(元/月) |
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职位描述 |
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岗位职责、工作范围:
1负责拟定并执行咨询事业部经营目标及经营计划,实现公司业务和投资回报的快速增长; 2监督、控制整个实施过程,对经营结果负责,组织实施财务预算方案等; 3负责咨询事业部内部团队建设,完善内部管理机制,参与甄选及对销售人员的培训,通过实施经常性的反馈/检查/激励,提高员工的工作能力、服务水平和工作积极性; 4公司内部日常管理,配合厂家在店内各项目的实施; 5负责带领咨询事业部销售及售后团队提高销售满意度及客户满意度水平
个人要求、任职资格:
1、大专学历及以上,工商管理、企业管理、市场营销等相关专业; 2、5年以上咨询公司工作经验或咨询相关工作经验,3年以上总经理岗位任职经验;熟悉咨询业务的管理模式及工作流程; 3、了解管理咨询行业市场,具有深入的企业管理知识,熟悉企业业务和流程,了解财务、法学、心理学、企业管理学、汽车行业法律法规等基本知识; 4、思维敏捷,具备卓越的战略眼光,较强的计划、控制、协调能力,良好的洞察力、较强的综合分析能力和驾驭全局的能力; 5、具有丰富的企业团体管理工作经验和良好的行业管理理念,接受过现代化企业管理继续教育培训。
薪酬待遇、晋升制度:
带薪年假、节日福利、绩效奖金、周末双休、员工旅游
注:熟悉《五略管理法》者优先。
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公司介绍 |
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北京商书策管理咨询有限公司是专业从事现代企业管理咨询的公司,专注于精益管理、精益生产咨询、流程再造咨询、人力资源咨询。首创五略管理模式,打造可以落地的管理实务,着眼于“事实化、人本化”的新型管理,着力开发人在企业中的重要作用,将组织的能量发挥到最大,在降低成本的前提下,为企业创造最大价值。我们致力于企业组织最优化、企业人力高阶化,企业管理信息化、企业发展现代化,助力我们的客户创建“商务、商业、金商、儒商”的现代化商业帝国。 “商”是事业,是梦想,是追求,是成就;“书”是道法,是知识,是经验,是传承;“策”是艺术,是谋略,是方法,是工具;商书策,做有胸怀的事业。 公司的发展离不开人,商书策管理咨询最大的资本就是人才。公司本着“以人为本”的管理宗旨,重视人才的开发和培养,拥有一批精通管理、培训、国学、哲学的高级人才,为公司的快速发展奠定了良好的基础。 公司构建了ERP、CRM、SCM等信息化网络平台,萃取了中华五千年古典管理的精髓,融合了国际上先进的管理思想和理念,企业流程已进行全面整合、再造,实现了信息资源的高度集成与有效统一。 公司以“天天超越,步步领先”的服务宗旨,拥有了一批知名客户,树立了良好的公司形象,造就了知名的服务品牌。 “你可以问行不行,但不能说不行!你可以问可不可,但不能说不可。” 公司立足于中国,放眼于世界,为了“中国的管理就是世界的未来”的目标奋斗不息。 策马神州,商书策! |
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联系方式 |
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工作所在地: |
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北京 |
详细地址: |
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北京市海淀区温泉镇创客小镇社区配套商业楼15#楼一层106室 |
联
系 人: |
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萧经理【】 |
联系电话: |
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13521178114 |
电子信箱: |
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公司网址: |
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http://www.shangshuce.com |
其他: |
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