岗位职责、工作范围:
对LPG事业部下属项目公司进行绩效考核和统筹经营分析，以及对下属项目公司进行督导，并完成领导安排的应急性事务：
（1）下属项目公司考核：根据LPG事业部绩效考核政策，对下属项目公司进行季度、年度考核的联络、推动和审核；
（2）经营业绩分析：根据LPG事业部经营管理制度，对事业部本部各业务板块、下属项目公司的经营状况和业绩进行分析并出具分析报告；
（3）工作汇报、会议纪要等汇总和跟踪：对于LPG事业部本部各部门、各业务板块和项目公司的工作汇报、会议纪要等进行汇总、提炼要点和跟踪落实；
（4）督办事项：对于集团领导和LPG事业部领导需要督办的事项，向LPG事业部各部门、各业务板块和项目公司发出督办通知，并跟踪落实；
（5）按照LPG事业部领导要求及时办理LPG事业部企划类的应急事项。
个人要求、任职资格:
（1）学历：全日制大学本科及以上；
（2）专业：工商管理、财务会计、经济类等相关专业；
（3）能力要求：
1）熟悉企业管理各模块工作，精通下属机构考核事务；
2）较好的沟通表达、协调组织能力及团队合作精神。
（4）工作经验：4年以上工作经验，2年以上同类岗位工作经验。
注：熟悉《五略管理法》者优先。
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