岗位职责、工作范围:
工作职责 1. 把控重要项目进度与作品出品质量;重点项目的沟通、设计思路规划与整体项目把控; 2. 各个品牌logo/VI等核心设计与重大项目的思路指引与方向把控; 规程梳理与制定审核; 3. 计人员的日常管理与专业培训; 4. 设计人员调配及工作安排; 5. 领导交代重点工作跟进等。
个人要求、任职资格:
任职资格: 1. 本科及以上学历,美术、艺术设计相关专业优先。 2. 5年以上工作经验,其中2年以上团队管理经验 3. 精通品牌设计相关专业知识 4. 熟悉国家与品牌相关各项政策和法规、制度 5. 熟悉企业管理知识 6. 出色的统筹规划能力、组织协调能力出色的表达能力、沟通能力 7. 长于实施管理变革,具有良好的时间管理、计划控制、解决冲突的能力
注:熟悉《五略管理法》者优先。
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