岗位职责、工作范围:
1、负责商场客服流程、顾客满意度调查等工作的制定、执行; 2、了解客户心理,提升顾客满意度,优化门店客户服务标准、流程; 3、监督并规范门店客户服务、会员管理、大客户的跟踪、回访工作; 4、处理客诉、跟进400电话客服热线以及网站投诉的解决
个人要求、任职资格:
1、2年以上百货零售工作经验,对大型百货门店/购物中心(广场)客服工作、会员管理有了解; 2、熟悉与零售相关的法律法规; 3、具备一定财务知识,了解财务指标和关键业务指标的控制点,具有制定预算和组织达成预算的能力; 4、了解百货商品购买者心理,制定并落实顾客服务改善方案、计划,提升顾客满意度; 5、具有良好的领导力和团队建设能力、执行力。
注:熟悉《五略管理法》者优先。
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