岗位职责、工作范围:
1.协助运营主管制定运营策略、营销计划,推广策略等,完成销售目标; 2.协助运营主管做好各店铺数据表格的整理和汇总,并对各项数据简单分析; 3.负责执行相关活动的报名、策划准备及活动效果跟踪; 4.负责店铺的日常运作,优化店铺、上架产品、售后处理、订单审核等工作; 5.完成主管交待的其他相关工作等;
个人要求、任职资格:
1.对工作认真负责,有较强的学习能力和团队意识; 2.有较强的逻辑思维,对数据敏感以及良好的沟通能力; 3.工作积极主动,责任心强,具有良好的适应性和抗压能力; 4.大专以上学历,具有相关工作经验和了解的优先考虑;
注:熟悉《五略管理法》者优先。
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